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Praktikanten (m/w/d) Qualitative & Quantitative Marktforschung

Spiegel Institut

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About the role

Über Uns

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Ingolstadt ab Oktober 2026 Unterstützung]]>

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei Probandenstudien im UX-/Usabilitybereich im automobilen Kontext von Projekt-Kick-Off bis zur Teilnahme an Endpräsentationsterminen
  • Einblick in die Konzeption von Explorationsleitfäden und Erhebungsbögen für quantitative, sowie qualitativ-explorative Probandenstudien
  • Mithilfe bei der Studiendurchführung, Begleitung der Projektleiter und Unterstützung während der Feldphase beispielsweise bei Realfahrten oder im Fahrsimulator
  • Mitwirken bei der inhaltsanalytischen und statistischen Auswertung qualitativer und quantitativer Erhebungsdaten (z.B. Analyse von Videos oder Eyetracking-Daten)
  • Erstellen von Ergebnis-Präsentationen

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Dein Profil

  • Laufendes Studium der Ingenieurspsychologie, Psychologie, Human Factors oder einem verwandten Gebiet
  • Grundkenntnisse quantitativer und qualitativer Methoden sowie Datenauswertung und Datenvisualisierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse & gute Englischkenntnisse
  • Souveräner Umgang mit MS-Office Produkten (Excel, PowerPoint)
  • Begeisterungsfähigkeit für Fragestellungen rund um das Thema „Marken und Produkte in der Vorstellungswelt der Konsumenten“
  • Interesse an der Automobilbranche
  • Offene Person mit hoher Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität

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Worauf du dich freuen kannst!

  • #TeamworkMakesTheDreamwork: Cooles Team, familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und zahlreiche Team-Events
  • Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit
  • Rabatte: Tolle Angebote über unser Corporate Benefits Portal
  • Modernes Arbeitsumfeld: modernes Office, gute Anbindung

PS: Natürlich gibt es bei uns auch die Standard-Verpflegung (Kaffee, Obst, Wasser und immer wieder leckere Kuchen)]]>

Weitere Kontaktinformationen Tim (HR Manager) unter +49 621 72844-187 oder bei Dilan (HR Manager) unter +49 621 72844-141.]]>

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