Onderhoudsmonteur (WTB Monteur)

De functie

Functie-eisen

• Afgeronde opleiding MBO-4 werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Aantoonbare werkervaring als mechanische monteur of onderhoudstechnicus;
• Kennis van PLC systemen of de bereidheid deze kennis eigen te maken is een pré;
• Kennis van pompen is een pré;
• Goede schriftelijke en mondelinge beheersing van Nederlandse en Engelse taal;
• Werkervaring in de proces-/chemische industrie is een pré.

]]>

Jouw belangrijkste competenties

• Sterk in procesmatig denken;
• Goed zelfstandig kunnen werken. Daar waar nodig zoek je de afstemming met je collega’s;
• Een klantgerichte en flexibele instelling;
• Je bent je bewust van veiligheid, kwaliteit, welzijn en milieu;
• Helder kunnen communiceren.

]]>

Verantwoordelijkheidsgebieden / Kerntaken

• Je plant en voert reparatie- en onderhoudswerkzaamheden uit aan mechanische installaties;
• Samen met je collega’s draag je zorg voor het beheer en onderhoud van de utilities, zoals warmte, stoom, stikstof en water ten behoeve van productie installaties en gebouwen;
• Je registreert de uitgevoerde werkzaamheden en gebruikte materialen in het Maintenance Management Systeem;
• Je neemt deel aan projectgroepen op het gebied van optimalisatie en nieuw te bouwen installaties;
• Je onderhoudt contacten met leveranciers van materialen en diensten;
• Je bent in het bezit van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of bereidheid om deze aan te vragen.

]]>

Wij bieden

• Salaris tussen de €4000,- en €4900,- bruto per maand (afhankelijk van kennis en ervaring);
• Goede pensioenregeling, waarbij KLK Kolb 2/3 afdraagt. Je bent zelf vrij om aan te vullen;
• Flexibele werktijden tussen 07.00 en 18.00 uur;
• 25 vakantiedagen en 3 ADV dagen;
• Bij overwerk een flexurenregeling;
• Een 13e maand;
• Vanaf 35 jaar iedere 5 jaar een seniorendag (max 4 dagen);
• Bij een jaar geen ziekteverzuim, twee extra vakantiedagen;
• Netto-vergoeding van €350,- per jaar ter compensatie van ziektekosten (juni uitbetaald);
• Personeelsvereniging die diverse uitjes organiseert;
• Afdelingsuitje 1x per jaar;
• Een fulltime dagdienst functie van 40 uur;
• Werkkleding en -schoenen.

Kandidaten die voldoen aan het beschreven profiel kunnen een motivatiebrief met actueel CV sturen ter attentie van Jill Melman, Recruitment partner, jill.melman@kolb.ch Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Als bureaus ongevraagd cv’s sturen voelen wij ons vrij deze kandidaten rechtstreeks te benaderen.]]>